士氣

延續昨天的那場面試
記憶很深刻
在跟董事長面談時
他叫我環顧會議室一周
問我看到了什麼
"5S跟Kanban執行的很確實"
非常有紀律跟規矩的一間公司
但是董事長回答我兩個字

"士氣"

接著繼續說到:
他們不論什麼階層的人
開完會之後都會自動地把東西歸為椅子也併好
當下我不是很懂為什麼這是士氣


但今天看到了自己的辦公室
"桌面亂七八糟
放了垃圾跟食物
一點規矩都沒有
上班時間沒有在做上班該做的事情
對下屬不尊重
開會的時候沒有在聽"
難怪我們一點士氣都沒有
忽然
就這樣懂了!
為什麼那是士氣
原來這就是管理!

而這也算是第一次遇到把我履歷認真看完跟我面試的人
而且還是個董事長
我相信這樣尊重一個面試者
一定也會很尊重他的下屬